Poziţia 24 Postul cercetător științific III, domeniul de cercetare: Științe umaniste și arte; Filologie; Cercetarea de bază; Ela
Role
Level III Scientific Researcher
Academic disciplines in the curricula
Poziţia 24 Postul cercetător științific III, domeniul de cercetare: Științe umaniste și arte; Filologie; Cercetarea de bază; Elaborarea de proiecte de cercetare; Elaborare articole științifice; Documentare științifică; Raportarea rezultatelor activității de cercetare.
Scientific Area
Philology
Job Description
Poziţia 24 Postul cercetător științific III, domeniul de cercetare: Științe umaniste și arte; Filologie; Cercetarea de bază; Elaborarea de proiecte de cercetare; Elaborare articole științifice; Documentare științifică; Raportarea rezultatelor activității de cercetare.
Related duties / activities
să execute activităţile specifice pentru realizarea proiectelor/temelor de cercetare şi să publice rezultatele acestora;
să participe la competiţii în programele naţionale de finanţare a cercetării, precum şi în programele internaţionale ale Uniunii Europene sau în programele rezultate din acordurile internaţionale de cooperare bilaterală în care România este parte;
să îndeplinească sarcinile şi atribuţiile trasate de către directorul directorul de departament;
să respecte obligaţiile asumate prin Contractul individual de muncă, inclusiv în actele adiţionale (anexele) ale acestuia, obligaţiile menţionate în statul de funcţiuni, precum şi în documentele interne ale Universităţii „Al. I. Cuza” din Iaşi;
Minimum wage for classification
4007 lei
Calendar of the job application contest
Announcement publication date in the Official Monitor
2019-11-26
Registration period
Begin
End
2019-11-26
2020-01-10
Date of the lecture
2020-01-28
Time of the lecture
13:00:00
Place for the lecture
Biblioteca departament, Lascăr Catargi
Examination period
Begin
End
2020-01-26
2020-01-28
Results communication period
Begin
End
2020-01-28
2020-01-28
Results appeal period
Begin
End
2020-01-28
2020-01-31
Job application contest topics
Tematică:
1.Sincronie și diacronie în fonetica limbii române
2.Abordări interdisciplinare în fonetica limbii române (crearea de atlase prozodice și e-corpora)
3.Perspective fonetice și analiză fonologică cu sistemul ToBI (Tones and Break Indices)
Bibliografie:
1. Chițoran, Ioana, The Phonology of Romania: a constraint-based approach, Berlin, New York, Mouton de Gruyter, 2001.
2. Frota, Sónia and Prieto, Pilar (eds.), Intonation in Romance, Oxford: Oxford University Press, 2015.
3. Dascălu-Jinga, Laurenția, Melodia vorbirii în limba română, Editura Univers Enciclopedic, București, 2001.
4. Jun, Sun_Ah, Prosodic Typology, The Phonology of Intonation and Phrasing, Oxford University Press, 2005 (The original ToBI System and the Evolution of the ToBI Framework, 9-55).
5. Ladd, D. Robert, Intonational Phonology, Cambridge University Press, 2008 (Analysis of Intonation and Issues in AM Pitch Phonology, 87-156).
6. Turculeț, Adrian (ed.), La variation diatopique de l intonation dans le domaine roumain et roman, Editura Universității „Alexandru Ioan Cuza” din Iași, 2008.
Currently there is no application contest files for this post.
Currently there is no application contest procedures files for this post.
List of documents
6. Conţinutul dosarelor de candidatură, conform Metodologiilor de concurs pentru ocuparea posturilor de cercetare pe perioadă nedeterminată și determinată în Universitatea ”Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi”, va consta din:
a. cerere de înscriere (conform Anexei 3), semnată de candidat;
b. declaraţie pe proprie răspundere, privind veridicitatea informaţiilor prezentate în dosar (asumarea răspunderii scrisă de mână de către candidat după formular difuzat de la Serviciul Personal și Dezvoltare profesională);
c. propunere-plan de dezvoltare a carierei universitare, pe maximum 10 pagini;
d. curriculum vitae, tipărit și electronic;
e. listă de lucrări, tipărită și în format electronic;
f. fişă de autoevaluare, tipărită și în format electronic, alcătuită în conformitate cu prevederile fişei de evaluare generală a standardelor universităţii, din Anexa 1;
g. fişă de autoevaluare privind standarde minimale pe domenii ale Universităţii, tipărită şi în format electronic, conform Anexei 2, pentru posturile de cercetare;
• La Anexa 2 se vor atașa dovezi (adeverința sau copie după anexa la contractul de cercetare unde este precizat numele candidatului) ale calității candidatului de membru în echipa unor proiecte de cercetare câştigate prin competiţie naţională sau internaţională conform cerințelor din Anexa 2, funcție de domeniul postului.
h. copie legalizată a diplomei de doctor, obţinută în domeniul postului la care candidează (ramura de știință corespunzătoare postului). În cazul în care diploma de doctor a fost obţinută într-o instituţie academică din străinătate, se ataşează atestatul de recunoaştere al acesteia; sau adeverinţă care să ateste statutul de student doctorand, pentru ocuparea unui post de asistent de cercetare ştiinţifică;
i. rezumatul de maxim o pagină în limba română şi într-o limbă de circulaţie internaţională a tezei de doctorat;
j. declaraţie pe propria răspundere a candidatului (conform Anexei 4), privind situaţiile de incompatibilitate prevăzute de Legea nr. 1/2011;
k. copii ale altor diplome care atestă studiile candidatului;
l. copia cărţii de identitate, a paşaportului sau a unui alt document de identitate întocmit într-un scop echivalent cărţii de identitate;
m. copii ale documentelor care atestă schimbarea numelui, atunci când este cazul;
n. binecuvântarea ierarhului locului, pentru candidaţii de la Facultatea de Teologie Ortodoxă şi Teologie Romano-Catolică;
o. maximum 10 publicaţii, brevete sau alte lucrări ale candidatului, în format electronic, selectate de acesta şi considerate a fi cele mai relevante pentru realizările profesionale proprii;
p. declarație privind tratarea datelor cu caracter personal (se va completa pe bază de formular pus la dispoziție, odată cu depunerea dosarului, asumat pe bază de semnătură) în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date.
• Toate dosarele de candidatură, pentru posturile de cercetare vor cuprinde un C.D./D.V.D. pe care se vor inscripţiona electronic următoarele documente salvate astfel:
Folder 1-denumit-NUMELE CANDIDATULUI-DOCUMRENTE și care conține: 1-Curriculum vitae; 2- Fişă de autoevaluare (conform Anexa 1-Metodologie proprie);3- Fişa de evaluare generală a standardelor universităţii, (conform Anexa 2a-Metodologie proprie); 4-Lista de lucrări; (La denumirea documentelor se vor utiliza titluri scurte, ex.1-CV.Popescu Ion; 2-Anexa 1 Popescu Ion;3-Anexa 2 Popescu Ion; 3-Lista de Lucrări Popescu Ion
Folder 2 –denumit-LUCRĂRI (maximum 10 publicaţii, brevete sau alte lucrări ale candidatulu).
Atenție ! se vor evita denumirile lungi ale documentelor salvate; exemplu: 1-CV Popescu Ion; 2-Anexa1 Popescu Ion; 3-Anexa 2 Popescu Ion; 4-Lista de lucrari Popescu Ion;Toate documentele inscripţionate pe C.D. (folder 1) vor fi documente word convertite în format P.D.F (nu scanate);
• Toate documentele prezentate de candidați vor fi tratate în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal libera circulație a acestor date.
• Toate documentele din dosarul de candidatură întocmite de candidat, vor fi datate și semnate.
q. copie legalizată de pe cartea de muncă sau copie-extras de pe Registrul general de evidenţă a salariaţilor;
r. adeverinţă de vechime în muncă, eliberată de instituţia unde candidatul este titular, în care se evidenţiază traiectoria profesională - perioadele şi funcţiile profesionale ale candidatului în învăţământul superior/cercetare ştiinţifică/alte activităţi, precum şi documentul/documentele care să ateste, dacă este cazul, desfăşurarea de activităţi de învăţământ superior sau de activităţi de cercetare în ţară ori în străinătate (in original; adeverinţele din străinătate trebuie traduse şi legalizate).
s. copii legalizate după: diploma de bacalaureat sau echivalentă, diploma de licenţă ori echivalentă, master/postuniversitare însoţite de foaia matricolă, precum şi de pe alte diplome sau titluri ştiinţifice ori academice;
t. Copii legalizate după: certificatul de naştere; certificatul de căsătorie (dacă este cazul);
7.Candidații la posturile de cercetător științific gradul I trebuie să includă în dosarul de concurs cel puțin 3 nume și adrese de contact ale unor personalități din domeniul respectiv din străinătate, care au acceptat să elaboreze scrisori de recomandare privitoare la calitățile profesionale ale candidatului;
8. Candidații la posturile de cercetător științific gradul II trebuie să includă în dosarul de concurs cel puțin 3 nume și adrese de contact ale unor personalități din domeniul de specialitate, din afara Universității, care au acceptat să elaboreze scrisori de recomandare;
Address for the job applications
Dosarele de candidatură se depun la Serviciul Personal şi Dezvoltare Profesională, şef serviciu, ing. Larie Tiţa, personal de către candidat sau prin postă la adresa Iaşi, B-dul Carol I, nr. 11, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza”, Corp „J”, etaj 1, Serviciul Personal şi Dezvoltare Profesională.
Recruitment and selection methodology
for teaching and research positions in
Alexandru Ioan Cuza University of Iasi
Committee
Name:
Poziţia 24 Postul cercetător științific III, domeniul de cercetare: Științe umaniste și arte; Filologie; Cercetarea de bază; Elaborarea de proiecte de cercetare; Elaborare articole științifice; Documentare științifică; Raportarea rezultatelor activității
Members:
Președinte:
1. Prof. dr. Adriana ZAIȚ, Facultatea de Economie și Administrarea Afacerilor, Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iași, director al Departamentului Științe Socio-Umane
Membri:
2. Prof. dr. CS. I, Dan CRISTEA, Facultatea de Informatică, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
3. CS. I dr. Gabriela HAJA, Institutul Filologic „Al. Philippide,“Academia Română, Filiala Iași
4. Prof. dr. Alexandru GAFTON, Facultatea de Litere, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
5. Lect. dr. Roxana VIERU, Facultatea de Litere, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
Membri supleați:
6. CS. III dr. Maria MORUZ, Departamentul Științe Socio-Umane, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
7. CS. II dr. Ana-Maria GÎNSAC, Departamentul Științe Socio-Umane, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
