Ministerul Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului
Str. Gen. Berthelot 28-30
Sector 1, 010168, Bucuresti
Tel. Centrala: 4056200;4056300 Relatii cu publicul
UNIVERSITATEA DE MEDICINĂ ŞI FARMACIE "IULIU HAŢIEGANU" DIN CLUJ-NAPOCA
Facultatea
Facultatea de Medicină
Departament
Departamentul nr. 12 – Educație medicală - Limbi moderne
Poziția în statul de funcții
44
Funcție
Lector universitar
Disciplinele din planul de învățământ
Limba modernă/Limba română; Limbi moderne
Domeniu stiintific
Filosofie
Descriere post
Şef de lucrări - poziţia 44, Departamentul nr. 12 – Educaţie Medicală – Disciplina Limbi moderne. Postul figurează în statul de funcţii al departamentului, aprobat pentru anul universitar 2019-2020. Numărul total de ore convenţionale de activităţi didactice pe săptamână este de 13,00 din care 13,00 ore de curs şi 0 ore de lucrări practice
Atributiile/activitatile aferente
1.Susţinerea orelor de curs şi efectuarea lucrărilor practice în conformitate cu planul de învătământ și statului de funcții. 2.Verificarea şi evaluarea studenţilor 3.Coordonarea cercurilor studenţeşti și îndrumare de proiecte, coordonare de lucrări de licență 4.Participarea la activitatea de cercetare ştiinţifică a departamentului și participarea la activităţi organizate în cadrul departamentului, facultăţii şi universităţii 5. Participarea în comisii de admitere, comisii de licență, participarea la consilii și în comisii în interesul învățământului
Salariul minim de incadrare
4087 lei
Calendarul concursului
Data publicării anunţului în Monitorul Oficial
2019-11-26
Perioadă înscriere
Început
Sfârșit
2019-11-26
2020-02-04
Data susținerii prelegerii
2020-02-24
Ora susținerii prelegerii
02:00:00
Locul susținerii prelegerii
Sediul disciplinei
Perioadă susținere a examenelor
Început
Sfârșit
2020-02-24
2020-03-13
Perioadă comunicare a rezultatelor
Început
Sfârșit
2020-03-16
2020-03-16
Perioadă de contestații
Început
Sfârșit
2020-03-17
2020-03-19
Tematica probelor de concurs
Nu exista informatii
Momentan nu există fișiere de tematică probe pentru acest post.
Descrierea procedurii de concurs
Procedura de desfăşurare a concursului 1. Aprecierea candidatului la postul de şef de lucrări, respectiv a celui care candidează pe postul de cercetător ştiinţific gradul III se face prin punctaj, în baza unei grile aprobate de Senatul universităţii, conform anexei 8. 2. Punctajul este stabilit de fiecare membru al comisiei în parte, reprezintă document intern de lucru al comisiei şi se face public în Consiliul Facultăţii şi Senat. Concursul pentru postul de șef de lucrări are trei probe: - Evaluarea dosarului - Cursul magistral (cursul de probă) - Prelegerea publică Concursul pentru ocuparea funcţiei şi gradului de cercetător ştiinţific gradul III constă în: Evaluarea dosarului, Prezentarea unui proiect de cercetare, Prelegerea publică. Fiecare membru al Comisiei de concurs trebuie să îşi exprime opţiunea în favoarea sau împotriva ocupării postului de către candidatul înscris la concurs. Nu se admite abţinerea (votul nul). În cazul în care, pentru ocuparea unui post, candidează mai mulţi concurenţi, fiecare membru al comisiei îşi poate exprima opţiunea favorabilă doar pentru un singur candidat. Exprimarea opţiunii membrilor comisiei se face prin vot secret. O decizie a comisiei este validă dacă a întrunit votul pentru a cel puţin 3 membri ai comisiei. Preşedintele comisiei de concurs întocmeşte Raportul final al concursului, conform anexei 9. Raportul final este înaintat Prorectoratului didactic/CSUD. Raportul final al comisiei de concurs este prezentat de către preşedintele comisiei de concurs în şedinţa consiliului facultăţii/CSUD. Dacă există mai multi candidaţi pentru acelaşi post, în consiliul facultăţii se prezintă numai propunerea finală a comisiei. Consiliul poate solicita, pentru informare şi decizie justă, prezentarea în sinteză a dosarelor celorlalţi candidaţi. Punctajul este stabilit de fiecare membru al comisiei în parte, reprezintă document intern de lucru al comisiei şi se face public în consiliul facultăţii şi Senat. Validarea rezultatelor Concursul constă în evaluarea activităţii ştiinţifice şi calităţilor didactice ale candidaţilor. Pentru fiecare post, comisia decide ierarhizarea candidaţilor şi nominalizează candidatul care a întrunit cele mai bune rezultate. Preşedintele comisiei de concurs întocmeşte un raport asupra concursului, pe baza referatelor de apreciere redactate de fiecare membru al comisiei şi cu respectarea ierarhiei candidaţilor decisă de comisie. Raportul asupra concursului este semnat de fiecare din membrii comisiei de concurs şi de către preşedintele comisiei. Consiliul Facultăţii analizează respectarea procedurilor stabilite prin metodologia proprie şi acordă sau nu avizul său raportului asupra concursului, cu majoritatea simplă a voturilor. Ierarhia candidaţilor stabilită de comisia de concurs nu poate fi modificată de Consiliul Facultăţii/CSUD sau de Senatul universităţii. Senatul universităţii analizează respectarea procedurilor stabilite prin metodologia proprie a universităţii şi aprobă sau nu raportul asupra concursului cu majoritatea simplă a voturilor.
Momentan nu există fișiere de probă concurs pentru acest post.
Lista documente
Dosarul de concurs pentru ocuparea postului de şef de lucrări, r cuprinde următoarele documente, în ordine: 1. Opis; 2. 2 poze ¾ cm 3. Chitanţa de achitare a taxei de concurs, conform regulamentelor, eliberată de casieria universităţii; 4. Cererea de înscriere, avizată de compartimentul juridic al universităţii, conform anexei 12. 5. Declaraţie pe propria răspundere privind veridicitatea informaţiilor prezentate în dosar 6. Declaraţia de non-plagiat: asumarea răspunderii, scrisă de mână, în care candidatul afirmă că datele din dosar se referă la propriile activităţi şi realizări, în caz contrar candidatul suportând consecinţele declaraţiei în fals în conformitate cu legislaţia în vigoare conform anexei 10; 7. Declaraţie pe propria răspundere a candidatului în care indică situaţiile de incompatibilitate prevăzute de Legea nr 1/2011 a educaţiei naţionale, art. 130, alin. (1), lit. b) în care s-ar afla în cazul câştigării concursului sau lipsa acestor situaţii de incompatibilitate conform anexei 10 ; 8. Avizul Decanului, Prodecanilor sau Director CSUD, conform anexei 5 9. Caracterizarea de la locul de muncă; 10. Adeverinţă cu evaluarea colegială şi a şefului de disciplină/ierarhic superior cu calificativul “bine” sau “foarte bine” 11. Rezumatul, în limba română şi într-o limbă de circulaţie internaţională, al tezei de doctorat pe maximum o pagină pentru fiecare limbă; 12. Propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului, atât din punct de vedere didactic, în cazul posturilor didactice, cât şi din punctul de vedere al activităţilor de cercetare ştiinţifică; propunerea se redactează de către candidat, cuprinde maximum 10 pagini şi este unul dintre principalele criterii de departajare a candidaţilor. 13. Curriculum vitae al candidatului, alcătuit după modelul Europass din anexa 19, în format listat și în format electronic. 14. Lista de lucrări ştiinţifice publicate, alcătuită în conformitate cu instrucţiunile prezentate în anexe, în format listat și în format electronic. 15. Documentele necesare evaluării activităţii candidatului pe bază de punctaj, şi anume: a) Adeverinţe de îndrumător de cerc ştiinţific studenţesc; b) Lista lucrărilor de diplomă îndrumate; c) Copie după diploma de premiu a studenţilor pe care i-a îndrumat; d) Adeverinţă eliberată de către Prorectoratul Rezidenţiat şi Studii Postuniversitare privind cursurile postuniversitare la care candidatul a fost organizator / membru în colectiv; e) Adeverinţe eliberate de organizatorii workshopurilor la care candidatul a fost cadru didactic; f) Adeverinţă de stagiu de cercetare efectuat în străinatate; g) Copii dupa diplomele de competenţe profesionale suplimentare / atestate de studii complementare; h) Adeverinţă de stagiu de pregătire profesională în străinătate; i) Adeverinţă din partea şefului de compartiment sanitar privind activitatea profesională de vârf; j) Adeverinţe privind activitatea în comisii permanente la nivel de departament / facultate / universitate; k) Adeverinţe privind reprezentarea universităţii în structuri interuniversitare sau la nivel naţional; l) Adeverinţe privind calitatea de membru în structuri de conducere ale unor organizaţii internaţionale. 16. Certificatul de cunoaştere a unei limbi de circulaţie internaţională (engleză sau franceză); 17. Copia cărţii de identitate sau, în cazul în care candidatul nu are o carte de identitate, a paşaportului sau a unui alt document de identitate valabil, conform legii; 18. Copii după: a) Diploma de doctor; b) Diploma de licenţă şi/sau masterat însoţită de foaia matricolă; c) Diploma de bacalaureat cu situaţia şcolară; d) Certificat de naştere; e) Certificat de căsătorie (dacă este cazul) sau altă dovadă a schimbării numelui 19. Adeverinţă cu activitatea spitalicească (unde este cazul); 20. Adeverinţă de confirmare în specialitate (copie) sau copii legalizate care atestă deţinerea titlurilor de medic specialist sau medic primar, la disciplinele care au corespondent în nomenclatorul de specialităţi al Ministerului Sănătăţii. 21. Adeverinţă de salariat; 22. Trei adeverinţe medicale eliberate de 3 medici primari (în specialităţile Neurologie, Psihiatrie, ORL), prin care este atestată lipsa unor afecţiuni incompatibile cu cariera didactică (hipoacuzie, dislexie, psihoze/ manii); 23. Certificatul de cazier judiciar al candidatului (pentru candidaţii din afara UMF);
Adresa unde se transmite dosarul de concurs
Dosarele de concurs se înregistrează la Registratura Universității de Medicină și Farmacie „Iuliu Hațieganu” Cluj-Napoca, Str. Victor Babeș nr. 8, et. II și se depun la Prorectoratul Didactic, etajul 5
